3月19日，全市劳务输出工作会议召开，副市长张作平出席会议并要求创新工作思路，推动劳务输出实现“三个转变”。
    
　　张作平要求，一是要实现由重视输出数量向重视输出质量的转变。要大力抓好培训，提升劳动力素质；要抓好用工信息的收集、筛选，努力提供好的岗位。二是要实现由一般性技能输出向品牌输出的转变。一方面要突出本地特色，围绕服装、电焊、电子等优势工种，大力加强专项培训，做大做强专业务工队伍，增强在劳务市场上的竞争力，另一方面，要大力宣传我们的劳务品牌，实现以品牌带动输出。三是由重视对外输出向引导返乡创业的转变，实施“引凤还巢”工程，逐步形成外出务工和返乡创业双向流动机制，达到“输出劳动力，带回生产力”的双重效果。
    
　　自2003年以来，全市累计有组织地对外劳务输出46868人。境外输出由2003年的608人增加到去年的1264人，境外输出累计达到4953人。(记者 王金峰)

责任编辑：张文琪